Quels employeurs doivent suivre la convention collective des cabinets dentaires?

La convention collective nationale des cabinets dentaires (numéro de brochure 3255, IDCC 1619) s’applique à :

  • Tous les cabinets dentaires du territoire national et des départements d’outre-mer.
  • Sur le territoire national et départements d’outre-mer aux rapports entre les praticiens qui exercent l’art dentaire conformément au code de la santé publique, seuls ou en association en cabinets dentaires et leurs salariés

La prime d’ancienneté de la convention collective des cabinets dentaires

Le salarié bénéficie d’une prime d’ancienneté calculée en pourcentage du salaire minimal conventionnel de la catégorie dans laquelle il est classé. Pour les salariés à temps partiel, cette prime sera calculée pro rata temporis.
Cette prime s’ajoute au salaire et doit figurer sur une ligne distincte sur le bulletin de salaire.
Les taux en sont les suivants :

  • 3 % après 3 ans d’ancienneté ;
  • 6 % après 6 ans d’ancienneté ;
  • 9 % après 9 ans d’ancienneté ;
  • 12 % après 12 ans d’ancienneté;
  • Puis il est ajouté 1 % par année supplémentaire au-delà de 12 ans jusqu’à 20 ans d’ancienneté.
À ne pas rater !
Recevoir Le Guide des Congés Payés
Adresse e-mail non valide

0 commentaire

Laisser un commentaire

Emplacement de l’avatar

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Ce site est protégé par reCAPTCHA et le GooglePolitique de confidentialité etConditions d'utilisation appliquer.

The reCAPTCHA verification period has expired. Please reload the page.